人力资源部经理
湖南汇景投资有限公司
薪资待遇:3000元
发布时间:2012-11-06 | 招聘人数:1人 |
职位性质:全职 | 工作地区:娄星区 |
学历要求:专科 | 工作经验:五年以上 |
年龄要求:28-33岁 | 性别要求:不限 |
职位详细
1、负责管理人力资源部的日常管理工作。
2、协调与其他部门的关系。
3、草拟和修订《员工手册》、《人员编制》、《工资方案》、《劳动合同》、《年度计划》、《年度预算》。
4、负责制定和跟踪落实人力资源部的年度、月度和每周的工作计划。
5、处理员工的违纪和犯规行为及调查报告。
6、与总经办共同负责酒店质检工作。
7、负责草拟、修改并执行有关人事方面的各项规章制度。
8、审批有关人士的各类表格、书面材料及备忘录。
9、处理各种投诉和员工/部门之间的纠纷。
10、筹划并举办各类大型员工活动(如:生日庆典、员工大会等)。
11、负责招聘、筛选、考评、培养、调动、解雇、处分所有员工.
13、与本行业大中专院校建立联系,定期招收实习学生。
14、负责人力资源部公章的管理工作
其他要求:力资源管理、企业管理或相关专业专科学历;3年以上大型企业人事行政管理工作经验;熟悉劳动、人事、社保等相关劳动法律、法规,熟悉绩效管理、薪酬福利管理、劳资(员工)关系处理工作;有较好口头表达和公文写作能力。
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