房地产经纪人/销售代表
娄底东升房地产经纪有限公司
薪资待遇：3000元
| 发布时间：2014-12-09 | 招聘人数：50人 |
| 职位性质：全职 | 工作地区：娄星区 |
| 学历要求：中专 | 工作经验：不限 |
| 年龄要求：18-35岁 | 性别要求：不限 |
职位详细
职位描述:
你是一个怀揣梦想，有上进心的年轻人，是否还在为没有公平、公正晋升的平台而苦恼？是否还在为选择什么工作能更好的提升自我价值而举棋不定？有没有一份不需要你有显赫的家境，不需要你有丰富的工作经历，不需要你高深的学历，只要你不甘平庸，肯努力，愿意成长和改变自己，为自己的人生努力拼搏，就可以实现高薪的工作？你若想通过销售来改变自己的命运，选择一个朝阳蓬勃发展的行业，一个展示自我的平台显得尤为重要，选择大于努力！东升地产给你锻炼展示的平台，互帮互助的团队，公平公正晋升机制，广阔的晋升空间，流程化的管理，家一样的文化；我们一直在寻找，会是你吗？
我们需要：
1.年龄,18-35周岁，性别不限，中专或高中以上学历，无同行工作经验；应届毕业生优先考虑； ；
2.做事认真踏实，为人正直诚恳；具有良好的团队精神；
3.普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；
4.具备较强的学习能力和良好的沟通表达能力； 热爱销售职业；能承受较强的工作压力
5.形象：五官端正，无精神病史；无先天性遗传疾病；
你需要做：
负责客户的接待与咨询工作；房客资源的开发和维护；接受公司系统专业的培训；促成租赁、买卖双方的交易；为客户提供的房地产置业咨询与实施服务
你将获得：
1、优越的薪酬
（1）高底薪（1000—2000）+高额提成10-30
（2）专业、系统、全面培训+月度、季度现金奖
2、快速的晋升，广阔的平台
公平、公正、广阔的晋升空间，定向培养，多元发展，所有管理岗位均从内部优秀员工中选拨产生，2014年20名店经理虚位以待！
晋升路线：见习置业顾问（1个月-3个月）——储备店长（3-6个月）—门店经理—（6个月-1年）—区域经理（2-4年）—总监（4-8年）—分公司总经理。
3、完善的培训体系
1、中国二手房中介行业教父—冯浩老师专业指导培训，全中国一流的营销管理体系。
2、东升拥完善、全面的培训系统，专业实战经验丰富的培训讲师。新人将经历公司岗前培训—在职经纪人能力提升衔接培训—优秀员工技能拓展提升培训——储备门店经理培训——新任店经理培训—店经理管理培训等，一整套完善的培训机制。
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